Madrid, 12 de Junio de 2026 – TechWoman4Boards ha otorgado a Colonial su Sello
de Excelencia en reconocimiento a su compromiso con una gobernanza corporativa
diversa, innovadora y alineada con los retos tecnológicos, medioambientales y de
transformación que afronta el sector inmobiliario europeo.
La distinción reconoce la composición de su Consejo de Administración, integrado
por 12 miembros, de los cuales 5 son mujeres, lo que representa una
participación femenina del 41,7%, superando el umbral del 40% recomendado para
los órganos de gobierno corporativo.
Asimismo, TechWoman4Boards destaca la presencia de perfiles femeninos con una
sólida experiencia en ámbitos relacionados con la tecnología, la innovación, la
sostenibilidad, las finanzas, la gestión empresarial y la transformación organizativa.
Estas competencias resultan especialmente relevantes para una compañía líder en el
sector inmobiliario europeo, cuya actividad se centra en la inversión, desarrollo y
gestión de edificios de oficinas de alta calidad en los principales distritos de negocios
de ciudades como Madrid, Barcelona y París.
En un entorno en el que la digitalización de los activos inmobiliarios, la eficiencia
energética, la descarbonización de los edificios y la aplicación de nuevas tecnologías
son factores clave para la competitividad, la diversidad de conocimientos y experiencias
presentes en el Consejo de Administración de Colonial constituye una fortaleza
estratégica para impulsar la innovación y la creación de valor sostenible.
La diversidad de género y de conocimientos presente en el Consejo de Administración
de Colonial contribuye a fortalecer la calidad de la toma de decisiones, la visión
estratégica y la capacidad de adaptación de la compañía ante los desafíos de un
mercado en constante evolución, marcado por la sostenibilidad, la innovación y la
transformación digital.
Con este reconocimiento, TechWoman4Boards pone en valor el compromiso de
Colonial con un modelo de gobierno corporativo que integra talento femenino y
capacidades vinculadas a disciplinas STEM y a la transformación empresarial en los
máximos órganos de decisión, contribuyendo al desarrollo de organizaciones más
competitivas, sostenibles e innovadoras.
La entrega de este Sello de Excelencia forma parte de la segunda edición de la
iniciativa TechWoman4Boards, cuyo objetivo es visibilizar y reconocer a aquellas
empresas que impulsan la presencia de mujeres con formación y experiencia STEM en
los consejos de administración y órganos de gobierno.